Durchblick im Minijob: Wichtige arbeitsrechtliche Fakten
Durchblick im Minijob: Wichtige arbeitsrechtliche Fakten

Rechte von MinijobbernDurchblick im Minijob: Wichtige arbeitsrechtliche Fakten

Hinter der Theke oder im Service: Minijobs locken als Nebenverdienst, besonders bei jungen Leuten. Die wichtigsten Rechte von Minijobbern im Überblick.

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Wird's auch bezahlt? Viele Beschäftigte machen regelmäßig Überstunden

Überstunden gehören für viele Beschäftigte zum Arbeitsalltag: Mehr als ein Drittel bleibt regelmäßig länger, so eine Umfrage. Und wie sieht es mit der Bezahlung aus?

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Musik am Arbeitsplatz Anspruch auf Noise-Cancelling-Kopfhörer bei Lärm im Job?

Kollegen, die sich ständig mit einer Musikbox verbinden oder Ladenmusik in Dauerschleife: Eine ständige Beschallung auf der Arbeit kann belasten. Muss der Chef dann Noise-Cancelling-Kopfhörer stellen?

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Stimmt alles?Lohn- und Gehaltsabrechnung: Warum sich ein Check auszahlt

Aufgemacht - und schnell wieder abgelegt: Behandeln Sie Ihre Entgeltabrechnung auch eher stiefmütterlich? Wo und warum sich ein genauer Blick oft lohnt.

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Bewerbungsprozess geschafft, Vertrag unterschrieben und ab in den Job: Naja fast, denn plötzlich ordnet der neue Chef eine Einstellungsuntersuchung an. Ist das überhaupt erlaubt?

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Unternehmen mit einem logistischen Betrieb oder einer eigenen Produktion greifen häufig auf moderne und widerstandsfähige Industriehallen aus Stahl oder Holz zurück. Diese bieten ausreichend Platz. In der Folge können Produktionsprozesse effizienter ausfallen. Aber auch für Events oder als Diskothek eignen sich die Hallen vom Profi.

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Die Unterlagen sind versendet, die Bewerbungsfrist verstrichen. Jetzt heißt es abwarten. Aber: Wie viel Zeit müssen Bewerber einem Unternehmen eigentlich einräumen, bis es sich zurückmeldet?

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Ein Gap Year im Ausland erfordert viel Organisation - gerade auch beim Thema Versicherungen. Denn es gibt viele mögliche Policen. Nur welche braucht es wirklich und was ist Quatsch? Ein Überblick.

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Auszubildende und Berufseinsteiger haben in der Regel noch kaum Rentenbeiträge eingezahlt. Wer aber denkt, dass sie das schlecht gegen Erwerbsminderung absichert, liegt falsch.

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